新学期开学之初，兴化市各学校的公示栏内都张榜公布了学生每周的食谱，引得不少学生、家长注目。这是该市全面推进学校后勤改革带来的新变化。
    “工友揩油，学生喝汤……”去年2月，几封反映该市林潭学校食堂伙食差的群众来信，引起了该市市委书记贾春林的关注。他决定，把当月的民生工作联席会议放到这个学校去开。经调查，该校食堂29名工作人员的工资及伙食费用，全部在270名寄宿生交纳的伙食费中开销。
    在这个特殊的“民生现场会”上，贾春林要求有关部门举一反三，研究加快推进学校后勤改革，保证住宿学生营养供应，并切实减轻家长负担。
    据介绍，兴化市各级学校共有93个校园食堂，绝大多数是个体承包性质。“食堂是个筐，什么费用都往里面装。”一位曾经负责后勤工作的学校负责人坦承，食堂承包人“羊毛出在羊身上”，几经“揩油”，学生只能“喝汤”。
    2008年5月，兴化市教育局出台《关于强化学校后勤管理工作的意见》，并增设后勤管理科，把学校后勤工作纳入制度化、规范化轨道。
    根据意见要求，该市各学校收回食堂承包权，成立由教师、学生参加的伙食管理委员会。该市教育部门还制定了符合学生营养要求的ABC三类食谱，保证10万名在校吃饭的学生每人每天一杯牛奶，一只鸡蛋，一个水果。经济困难的学生可享受伙食补贴。去年以来，该市用于该项补贴的费用达到60万元。
    该市教育部门同时明确，各学校食堂米、油、冷冻食品必须全部实行招标采购。据悉，招标采购以来，该市各学校食堂大宗食品价格同比下降20％以上。
    为改变以往校内小卖部“宰”学生、“坑”学生的现象，该市积极探求超市进校园的新路。去年，该市与常州常客隆超市达成合作协议，取消学校内部的“小卖部”，全部建立超市。超市方承诺，校园超市的物品价格低于校外的5％以上。目前，该市已有90个学校建成了校园超市。师生们普遍反映，校园超市商品质量有保证，价格更合理，服务也更规范。
    为确保报告质询会取得实效，在报告会确定时间以后，该区纪委、区委组织部将通过媒体公示、走访调查、发放征求意见表、组织召开座谈会等方式，广泛征求社会各界对报告对象在勤廉方面的意见和建议。
    在报告会上，报告对象首先报告自身的勤政廉政情况。在此基础上，区纪委通报平时了解和征求意见的情况。随后，与会领导、各界人士代表对其进行质询，报告对象必须当场答复，并作出说明。最后，区纪委主要领导对报告情况进行总结和评价。为防止报告人汇报时避重就轻、避实就虚，该区明文规定：凡报告内容与实际情况出入较大或者有重要问题没有说明的，要组织重新报告，并予以通报批评。
    会议结束后，报告单位在规定时间内制订整改方案，并将整改情况通过一定形式向社会公布。对在当面报告会上暴露问题较多且整改又不到位的干部，该区明确要求让其待岗培训。
    高港区委常委、组织部长封新华说，“零距离干部监督法”使得一大批领导干部和中层干部心灵深处受到强烈震撼，从政行为得到有效约束，干部监督的效果十分明显。目前，该区已在区建设局、建管局、水利局、地税分局、工商分局、野徐镇等6个部门和乡镇开展了零距离干部监督工作。