6月20日,本报中考、高考升学指导会在成都沙湾会展中心举行。众多知名大学、高中受到学生和家长热捧,培训学校也受到格外青睐。学生和家长在成都名师堂、望子成龙、新思维、戴氏教育、龙文、学大、超级营地、环球雅思、朗阁等展位前争相咨询中高考后,孩子暑假生活怎么安排才好?培训专家表示,等中高考成绩、录取分数线出来后,首先应科学填报志愿,当录取结果出来后,再对孩子的暑假生活进行合理安排。除了让孩子参加夏令营耍开心点外,还应该为升学打好基础,做好衔接。如果考试失利则应选择复读。如果娃娃想出去打工,也不能盲目行动,最好学门技术。
NO.1报个衔接班为国内外升学打好基础
现场不少家长反映,高考、中考后,孩子紧绷的神经松了下来,经过大考放松休息一下本无可厚非,但孩子却耍过了头,难免让人担心。
一位家长说:“我的孩子经常上网上到三更半夜,说他根本就不听。这样耍下去,我担心孩子在进入高中后难以适应。因此,我决定为孩子报个衔接班或暑假素质训练营。”另外一些学生和家长则倾向于为孩子选择到国外留学读高中、读大学。为了做好语言准备和熟悉目的国的学习、生活,想选择留学培训项目。
对此,望子成龙学校校长蒋杨斌表示,初升高是学生成长过程中最关键的阶段,也是一次大跨越。对于学生和家长来说,更是一场严峻的挑战与考验。暑假里,让学生远离网吧和游戏厅,参加“初升高衔接班”是一个不错的选择。选衔接班要从学校的师资、教材的权威性、教师是否有独家锦囊妙招和学校是否有办衔接班的经验以及取得的成绩等方面进行考察。
成都新思维学校校长李元雄认为,高中的学习不同于初中,高中要有自学的方法和能力,不同于初中阶段老师手把手的引导学习。高中要用情商素质的培养促进智商,即要有坚定信心,不怕学习困难,时刻调整心态,努力刻苦坚持到底。
针对父母与子女间的沟通难,成都名师堂学校教学总监张丹秋说,初升高的孩子正处于走向成熟期,有了独立倾向,情感起伏大、变化大并难于驾驭。他们有了喜怒哀乐,不但不愿向父母吐露,还要埋怨父母不理解自己,如果父母处置不当,如对孩子的表现刨根问底,或是漠不关心,就会增强他们的反抗情绪。作为父母应放下架子,与孩子平等相处,当孩子的知心朋友,争取成为他们倾吐心事的对象和安慰者,帮助孩子平稳度过“心理断乳期”。
NO.2若高考失利可选择专业复读培训学校
成都的高考复读究竟有哪些班型?哪些高考生适合复读?如何才能选择一个好的复读班?在6月20日本报大中专咨询会上,不少学生和家长都提出了这样的问题。为给他们指点迷津,记者采访了业内人士。
据了解,成都目前的复读培训班基本上分为四类:插班复读、培训学校专门的复读中心、封闭式集中管理的复读班、社会上办的其他复读班。其中,办学历史较久、办学规模大、师资实力雄厚、知名度较高的高考复读培训学校主要有戴氏高考复读中心、川大继续教育学院高考复读中心、建明外语培训学校中高考英语快速学习补差提高班。最近,成都名师堂学校也开通了高考复读精品复读中心。
哪些高考生适合复读?专家认为,造成高考成绩不理想的原因很多,大致为知识点未全面透彻掌握;能力培养未达标;应试技能、技巧不够,造成高水平考低分的现象;考试期间生理状态未调整好,考生的智能状态处于中等或低谷期。不同层次的复读生,高考提升的空间也不同,复读生要清楚自己的起点,据此树立适合自己的目标,不要过分苛求自己,否则整个“高四”过程,会一直处于低落与失败的状态。
在选择复读班与补差提高上,戴氏教育戴国斌建议,选择专业的复读机构,坚持整体规划,找准增分点。高考成绩确认的是一个总分。因此,考生对自己高考各科的分数结构一定要认真分析。由于人的精力有限,盲目拼命学习收效并不一定高。因此,必须作出一个整体规划,把主要精力用在增分潜力大的学科上很有必要。对每一学科而言,考试的各个部分也有分值大小,增分难易之分。一定要“抓大放小”,找准增分大的部分,奋力一搏,不用精力于增分小的部分。
NO.3孩子想打工不如先学门技术再出去
一些家长表示,如果孩子高考没考上大学,孩子想出去打工,但又担心学历低,工作时间长、超负荷,生活条件恶劣。对此,北大青鸟职业规划专家张老师指出:盲目打工不如先学技术。高考落榜生不要盲目外出打工作。因为应届高中生刚满十八岁,心智不够成熟,没有社会经验,也没有一门技术,很难立足社会。
对于高考落榜生,张老师建议:一定要了解社会的需求,然后结合自己的兴趣和特长,对未来的职业作出明确定位。踏踏实实地学习一门技术。要认识到”腰缠万贯不如一技傍身”,掌握一门实实在在的技术,之后再进入社会工作。不但底气十足,前途也相对光明。
现在有哪些技术找工作比较吃香?据了解,现在软件工程师、高级护理师、家政服务人员、汽车修护人员、市场营销人员等都是市场比较紧缺的工种。特别是像软件工程师更是供不应求。如今,成都IT行业就业机会多,英特尔、腾讯、阿里巴巴、思科、西门子、IBM等已陆续入驻成都。今年成都IT建设总投资将超10亿元以上,IT岗位人才缺口增大,特别是3G人才需求迫切,对求职者来说,参加相关专业培训后,在IT定向输送模式下,更能获得理想的职位和发展空间。 记者张佳雨
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